Skip to content.
Skip to navigation
Site Map
Accessibility
Contact
Search Site
Advanced Search…
Biblioteca Virtual de la UCF
You are here:
Home
→
Biblioteca
→
Libros Digitales
→
Recursos Humanos
→
El mercado de los Recursos Humanos como un aspecto social.
Navigation
Home
Libro de Visitas
Infotecnología
Editorial Universosur
Normas Cubanas
Misión y Visión del CRAI
Universidad de Cienfuegos
Biografía de Carlos Rafael Rodríguez
Revistas Aprobadas por la comisión nacional de grado
Catálogo Electrónico de la Biblioteca
Boletín Info
EcuRed: Enciclopedia Colaborativa Cubana
Revista Universidad y Sociedad
Biblioteca
Libros Digitales
Sueños y realidades: Evocaciones universitarias en Cienfuegos 1979-2019
Ofertas de Postgrado de la Universidad de Cienfuegos
Administración
Agronomía
Antropología
Astronomía
Artes Marciales (Cátedra Honorífica)
Calidad
Contabilidad
Costos
CTS
Cultura Física
Derecho
Desarrollo Sostenible
Economía política
Educación
Eficiencia Energética
Ergonomía
Estadística y Probabilidades
Estudios Demográficos
Estudios Socioculturales
Filosofía
Física
Geografía
Gestión Ambiental
Gestión Empresarial
Gestión Estratégica
Historia
Informática
Inglés
Literatura
Logística
Marketing
Matemática
Mecánica
Medio Ambiente
Metodología de la Investigación
Metrología
Procesos Tecnológicos
Psicología
Química
Recursos Humanos
Administración de los recursos humanos, los mapas mentales.
Administración de Personal:capacitación y adiestramiento, reclutamiento y selección.
Maquiladoras automotrices en México:clusters y competencias de alto nivel.
Competencias Conductuales.
Las reglas cambiantes de la competitividad global en el nuevo milenio...
Vinculaciones inculaciones interfirmas y competencias laborales en la Argentina...
Competencias laborales: tema clave en la articulación Educación-Trabajo.
Desarrollo de competencias profesionales en el área de tecnología.
Comunicación Organizacional.
Cultura organizacional: nueva tendencia de la gerencia de la gerencia de recursos hacia la competitividad.
Cultura organizacional: nueva tendencia de la gerencia de recursos hacia la competitividad(II).
Desarrollo social de los empleados de la administración.
Desregulacion de obras sociales.
Diez reglas de oro para trabajar en equipo.
Dirección.
El mercado de los Recursos Humanos como un aspecto social.
Enfoques estratégicos de la administración de personal.
Gerencia y Liderazgo.
Gestión de la mano de obra y nuevas competencias...
I Congreso Regional de Gestión de recursos Humanos...
Importancia de la cultura y clima organizacional como factores determinantes en la eficacia del personal...
Importancia de la motivación en el liderazgo institucional.
La motivación.
La motivación y su influencia en el ámbito laboral.
Competencias generales, competencias laborales y currículum
Liderazgo.
Plan estratégico para Recursos Humanos.
Políticas de capacitación y gestión de la mano de obra en un contexto de modernización productiva.
Qué es la administración del personal.
Una mirada integradora de las relaciones entre empresas y competencias laborales en América Latina.
Relaciones Humanas.
Relaciones Humanas(I).
Relaciones Humanas en la Empresa.
Adicciones: la prevencion de los riesgos para la salud y la seguridad en el ámbito laboral.
Administración de personal
Tecnología de gestión de recursos humanos.
Transporte
Seguridad y Salud en el Trabajo
Veterinaria
Administración de Operaciones
Estudio del trabajo
Fiabilidad
Gestión por proceso
Gestión de proyectos
Economia
Tesis
Artículos Descargados
Directorios Temáticos
Anuario Científico
Bibliotecas Digitales Temáticas
Revistas Científicas
Eventos Científicos
Revistas certificadas por el CITMA
Documentos Escuela Superior de Cuadros
Listados de revistas en la Web de la Ciencia
NOVEDADES
Document Actions
El mercado de los Recursos Humanos como un aspecto social.
Click here to get the file
Size
75.3 kB
-
File type
application/pdf
Personal tools
Log in
Click here to get the file